リツアンSTC社員が「カイシャの評判」の口コミに勝手にコメントしてみた

リツアンSTC

就職するときや転職するときに是が非でも欲しいのは、現在会社に在籍している社員、もしくは過去にその会社に在籍していた社員の口コミです。

僕も転職する際は参考にしておりました。

今回は、この口コミに対し、このブログ上でコメントすることを考えてみました。

 

口コミサイト

口コミのサイトは数多くありますが、登録してポイントを貯めてからでないと口コミを閲覧できないサイトが主流のようです。

そんな中、以降で紹介する「カイシャの評判」ですが、閲覧するだけなら無料かつ登録不要の嬉しいサイトとなっています。

会社の評判、口コミ、年収から転職・就職情報まで分かる|カイシャの評判
日本最大級!社員・元社員による100万件の口コミサイト「カイシャの評判」。企業の評判・年収・社風などクチコミ多数掲載。働く社員の声、会社の特徴、評価、年収・勤務時間グラフなど。

 

なんと、口コミが100万件以上見放題です。

 

リツアンSTCの評判

次に、リツアンSTCの評判になります。

https://en-hyouban.com/company/10105872104/

 

下のキャプチャは2018/7/15に取得したものですが、評判スコア77点、口コミ件数37件となっています。

 

他の代表的な企業と比べてみました。

■Google

 

■日本マイクロソフト株式会社

 

■楽天株式会社

 

リツアンSTCは、他と比べると件数が明らかに少なくて、正確な評判とは言い難いところはあります。
ただ、意外と大手企業と比べても点数はいいところいっているんじゃないでしょうか。

※Googleはちょっと規格外な感じはしますけど。

 

リツアンSTCの評判の一部にコメントしてみる

さて、冒頭にも記述した通り、下記の一部の口コミに対し、僕個人の考えをコメントしていきたいと思います。

最初にいっておきますが、会社の正式なコメントではありません

リツアンSTCの口コミ/評価|カイシャの評判
リツアンSTCで働く社員・元社員の口コミを多数掲載。「メイテックより年収が100万以上上がった…」といったクチコミ情報が充実。

 

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

メイテックより年収が100万以上上がった。派遣先への引き抜きも禁止しておらず、営業も余計な口を出さず、問題や困った時だけ対応してれる会社だった。
あとは社員の空気も良く、飲み会などでもフレンドリーな関係がもてた。
残業を始めとした業務量調整も気を使ってくれ、余計な休日出勤や労懇もしなくてよい。以前のように技術のことを知らない営業がしょっちゅう余計な口をだすことがなくなったので非常に良かった。

僕の方は業務量調整でお世話になることはありませんが、ほぼ同じことを感じています。

 

社内制度

そんなものは無い。余計なものは省いて、給与に反映させるというのがこの会社の唯一かつ最大の武器である。人数が少ない事務方はミスも多いが一生懸命やっているという点はプラスに評価しても良いか。

全く無いわけではありませんが、普段意識するのは勤務表や休暇など、最低限に絞られています。

就業規則はもちろんありますので、ご安心を。

事務方のミスはあまり経験したことはありませんが、接する機会が少ない分、自分から積極的にアプローチすることが必要です。

 

オフィス環境

良くも悪くも派遣されたらほったらかしである。そういう点は大手のメイテックなどと比べて雑である感は否めない。必要なことが連絡されていないことも多いし、事務的な部分での間違いも多いから、自分がしっかりしていないとヤバい

リツアンSTCは仕事は紹介し、それ以上のことはエンジニアに任せるスタンスを取っています。

また、社内教育はゼロといっても良いですし、福利厚生も社会保険や健康診断の補助、通勤手当くらいでしょうかね。

ホテルの優待とか遊園地の無料券など、そういった優遇制度を期待する方には物足りない企業と感じること間違いありません。

 

仕事内容

派遣社員ということで、メーカーの社員のような責任ある立場に立てないのが気になる。メーカーの社員であればその会社の製品開発の中核に立つ役職になれるが、派遣社員である以上はプロジェクトリーダーなどに離れない。

これはリツアンSTCに限った話では無く、派遣会社全体に通じることだと思います。

ただ、営業の人に聞いた限りでは、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダをやっている人もいると聞いたことあります。

派遣先の理解があれば、そのような重要なポジションを任せてもらうこともあるかもしれません。

 

雇用の安定性

雇用の安定性について、良い点か気になる点に関しては、不安定な雇用というしかない。派遣会社の正社員なんて言っても、けっきょくはただの派遣社員。大企業の正社員に入るのが賢明だろう。

これもリツアンSTCに限った話では無く、派遣会社全体に通じることだと思います。

こういった問題からも、リツアンで長くやる人には「プロフェッショナル契約」という制度を設けつつ、他社からの引き抜きもOKというスタンスを取っていると推察しています。

だからリツアンは安心だというわけではありませんが、検討材料にはなります。

 

「プロフェッショナル契約」や「引き抜き」については下記を参照ください。

よく質問されるプロ契について - 『ピンハネ屋』と呼ばれて
最近、プロフェショナル契約(以下、プロ契)についての問合せが多いのでブログでも簡単に説明させて頂きます。 プロ契移行への資格について プロ契とは、入社4年目以降から適用になる弊社独自の給与規定です。プロ契に移行する基準は以下の2つをクリアーしていれば全エンジニアが適用となります。 ・クライアントからの評価 特別高い条件...

 

まとめ

カイシャの評判内の口コミに対し、一部コメントしてみました。

皆さんの参考になれば幸いです。

 

一般的な商品の口コミとは違って、会社の口コミは見る機会はそう多くはありません。

ましてや、あまりにも酷いことを書かれると名誉棄損にあたるので、本音をバシバシ掲載しているサイトは少ないでしょう。

 

ただ、そういった中でも本当にタメになる口コミもあります。

口コミに振り回されず、口コミをうまく活用していきましょう。

 

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